安徽省淮南市打造人才高地激發創新活力

日期： 2024年05月16日　09:13 來源：安徽省科技廳  　

2024年以來，淮南市聚焦人才工作需求，強化創新人才服務，打通人才引進、培育和留用過程中的難點和堵點，堅持按需引才、放手用才、真情留才，不斷激發創新活力。　　

打好“政策牌”，優化人才招引環境。認真落實《淮南市委人才工作領導小組2024年工作要點》，推動落實淮南市委市政府《關于奮力打造新時代人才強市的實施意見》。持續開展人才政策解讀，積極回應科技創新人才關切，為創新人才、外國來華專家提供咨詢服務40余次。　　

打好“機制牌”，按需引進急需人才。招引高層次科技人才進入淮南市科技成果轉化促進中心，專職開展科技成果轉化工作，現已引進中國科學技術大學博士研究生1名、碩士研究生2名。擴容升級淮南市“50·科技之星”創新團隊特色人才工程，實施“雙創之星”培育工程，擬重點支持科技含量高、發展潛力大的創新創業人才不少于20名。　　

打好“服務牌”，激發人才創新活力。積極對接36家在建“50·科技之星”團隊，切實做好培訓服務。高質量開展外國人來華許可辦理服務，簡化辦理工作流程。落實“科技副總”選派要求，廣泛宣傳、征集企業“科技副總”崗位和技術人才需求。全面摸排、征集淮南市屬高校、科研院所等單位擔任科技企業“科技副總”意向人員18名。